埃森環(huán)境組織召開新老員工聯(lián)誼會(huì)
發(fā)布時(shí)間：2012-10-09
來源：assen
近日，為搭建企業(yè)員工交流溝通的平臺(tái)，促進(jìn)新員工成長(zhǎng)，增加員工的歸屬感，埃森環(huán)境組織召開主題為“感恩、成長(zhǎng)、傳承、融合、共創(chuàng)未來“的新老員工聯(lián)誼會(huì)，公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理等與數(shù)十位新老員工代表參加此次會(huì)議。
整個(gè)聯(lián)誼會(huì)在輕松活躍的氣氛下舉行，新老員工也紛紛發(fā)言。公司章曙董事長(zhǎng)、劉德允總經(jīng)理在仔細(xì)聽取了新老各位員工的發(fā)言后，也結(jié)合自身經(jīng)歷對(duì)員工進(jìn)行“值得信賴、創(chuàng)造價(jià)值”的企業(yè)核心理念介紹，回顧了公司從成立到繁榮，再到快速、穩(wěn)健發(fā)展的整個(gè)過程及未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向，強(qiáng)調(diào)公司未來的發(fā)展需要各部門密切配合。此次新老員工聯(lián)誼會(huì)不僅拉近了新老員工之間的距離，促進(jìn)新員工更快地融入埃森這個(gè)大家庭，更為員工提供了一個(gè)很好的交流平臺(tái)，營(yíng)造了良好的企業(yè)文化氛圍。